新西兰幼师有哪些待遇?

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1、工作薪资 新西兰的幼教工资是根据你的资历来的,有NZQA认证的学历且拥有2-5年相关工作经验的工资起薪一般在5-6万纽币(大约23万人民币)之间;而拥有至少7年以上工作经验的薪资可达7万纽币以上(大约30万人民币)。这个收入是税前收入,缴纳完各类保险后,到手的钱会比这少一点。 另外,在新西兰很多幼儿园都会提供午餐和下午茶点,有些还会有交通补贴或住房补助等。所以实际拿到手的现金会更多些。

2、福利保障 在新西兰无论做怎样的工作,只要签订了劳务协议,就可以享有各种社会保险及福利。包括医疗、工伤、失业、养老等保险。还有带薪年假等等。 作为外籍员工,在新西兰工作的期间是可以申请移民签证的。并且持有该签证可以在新西兰自由的工作和生活。

3、工作环境 和国内不同,在新西兰无论是幼儿园还是小学,都实行的是真正的义务教育制度,所有的孩子不管家庭状况如何,一律免费就读。家长不需要担心孩子在新的环境里适应不了,或者受欺负等情况。相反,你会在一个新的环境里感受到许多正能量和温暖。所有老师和学生都把幼儿园看作是第二个家,一个充满爱、温暖和归属感的地方。 而你也会在不知不觉中受到这种氛围的影响,成为一个更积极向上的人。

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薪水普遍高于中小学教师

去新西兰幼师,薪资待遇也是新西兰幼师吸引国人的重要原因。和国内不同,在新西兰幼师的薪资待遇要高于中小学教师,一般情况下,中小学教师年薪平均在五至六万新西兰元左右,幼教老师普遍在六万新西兰元左右,折合成 人民币大约是三十万元左右。一般情况下在新西兰,四口之家家庭收入在十万元人民币左右。可见相比国内的待遇,幼教职业在新西兰的收入是非常诱人的,也是家庭中非常重要的收入来源。幼教行业在新西兰的工资属于中上等收入水平。和国内相比,新西兰幼师的待遇是非常之高的。

假期十分优裕

人们常把教师职业称作是最悠闲的职业。在新西兰这一点表现十分突出。中小学和幼儿园一般都集中在上下午,上午从八点多到十二点,下午从一点多到三点多。幼教老师不需要加班,一般在孩子走后,做一些课件和学习方面的准备就下班了。对于带孩子的家庭,这点上班时间无疑是十分舒服的,照顾自家孩子和工作两不误。

在假期方面,每年新西兰有两个月的假期,包括圣诞节在内的一个月时间,以及年中假期两周,新年假期一周,加上周末休息,相当于一年中只工作9个月不到。每年1月份是教育系统的假期,很多带孩子的家庭把全家外出旅行安排在冬季,也就是中国游客较少的南半球的夏季。每年的8月份也有两周假期,这两周假期也经常被作为旅行使用。加上其它的一些假共有4周时间。对于向往享受生活的中国人来说,新西兰幼教假期吸引力非常大。

新西兰幼师的优越待遇及就业优势也吸引着越来越多的中国学子申请赴新西兰留学学习幼师。

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