已经签约了拒签offer怎么说？
楼主，你好！ 首先，需要明确一点事，offer是可以拒绝的（除一些特定情况外），一般也不会产生什么法律责任或其他的负面后果；但为了避免不必要的麻烦以及接下来可能的求职困境（如部分公司会查看上家离职原因等），还是建议谨慎对待，做好万全准备后再行动不迟～ 关于如何拒绝，方法其实有很多，关键还是要看公司和领导的“脾气”而定～ 如果楼主已经决定好要拒接offer了的话，那接下来就是要考虑如何解决这个问题了～是当面告知还是发邮件、要不要附带解释信等等都是要考虑的问题哦~
1.如果关系较好可以直接和HR或领导说明自己的情况，说明由于X的原因不能入职，望HR见谅并协助处理后续事宜；
2.可以发送一封长一点的解约函给到用人单位，内容可以是阐述一下个人情况和为何会做出这样的决定的，也可以补充一下个人的职业规划及今后的设想等等，让用人单位知晓你是一个善意的决定并且会让对方感受到你是一位值得信任的员工～
3.可以借助第三方力量来解决难题，比如找一位业界的人帮你引荐一下（例如在一些社群中发布一条消息：“您好，本人因为XXX故无法入职XX部门，现寻找业内前辈/HR推荐")，或者投送简历时附上一封短一点的解约公告等等。 当然除了上面的方法还可结合其他手段来应对，总之原则就是：尽可能委婉地表明自己的态度但又不过分地让对方难堪，毕竟谁也不想轻易失去一位优秀的人才不是～