留学生应届怎么就业？
作为2014年入职的中企，目前担任人力资源总监，我想我有一些经验能够给到您。 首先，从留学生本身来说，我觉得应该从以下几个方面着手准备：
1.提前一年开始准备简历和求职信。多投，多试！很多刚毕业的同学会犯一个错误就是海投，但是这里要说的是，不要只投自己心仪的，多给自己的简历增加一些机会。可以投递你心仪的公司和中意的职位，然后同时再投一些其他公司和其他类似职位，增加面试的概率。记得附上自己的中、英文简历及求职信！
2.准备一份适合自己的面试自我介绍。多练习！很多同学的自我介绍都很长很正式，而有的同学则会犯一些小错比如结巴或者语序混乱。所以自我介绍不一定要很长，但一定要适合自己，而且要熟记并且可以在适当时候引用自己的自我介绍。多练习，熟悉自己自我介绍的内容和框架非常重要！
3.准备好常规问题及答案。如自我介绍、为什么选择我们公司、你对这个职位的理解等。自己总结问题答案并不断练习。
4.在笔试之前最好自己先复习好相关的专业知识。不少企业会在笔试期间考察大家的专业功底，如果在平时就做好相关知识的学习与积累，那么在应试的时候就可以游刃有余了。 其次，再从留学生所面临的困境出发考虑问题。我个人总结了一下主要有下面几个方面：
1.缺少必要的实习经历。对于很多留学生而言，在国外读书期间很少有机会去进行相关的实习工作，而回到国内又不知道该如何寻找。这时，可以利用留学归国人才中心的网站来查询相关信息以及安排。