美的offer要扣四级证吗？
作为前HR来答一波，其实每个公司都有自己不同的要求，证书只是门槛，是否真的具备相关的能力才是关键。
以我司为例（美的），对于应届毕业生的招聘是分梯队进行的。第一梯队的学校学生有优先面试的机会(比如中流985或211，以及部分双一流院校)。这类学校的毕业生如果拿到本科毕业证和学位证，且通过国家的四六级考试，证书在应聘时是没有限制的。但是如果没有过四级，那基本上就没有面试机会了。即使勉强入职，也会因为英语沟通能力差而被辞退。所以从这一点上来说，没有四级证书就等于失业了。 然而社会人员就相对宽松很多。只要综合素质佳，即便没有相关的语言证书也没有关系。因为在工作中会接触到国外客户或者出口业务，所以沟通上的障碍完全可以克服。
当然，拥有证书的应聘者肯定会更受欢迎。因为证书代表着一定的英语水平。虽然实际交流可能用不到那么高的词汇量，但至少证明有一定的基础。否则连考四六级的勇气都没有，工作能力也很难令人放心。 所以建议题主现在有时间的话可以刷一下四六级分数。对于工作多年的人来说，复习应考的确有点难。那就尽量保持住口语的水平，多听听英文播客之类，锻炼听说能力。另外，可以在工作上多给自己创造机会接触外国人，运用简单的口语表达想法。